病假拿基本工资80%对不对

病假拿基本工资80%是正确的。根据《劳动法》规定，病假工资不得低于工资的80%。若单位违规，可能面临支付经济补偿的风险，严重影响单位声誉及经济利益。
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病假应拿80%基本工资。处理方式：1. 与单位沟通，明确病假工资标准；2. 若沟通无果，收集证据向劳动监察投诉；3. 投诉未解决，申请劳动仲裁，提交病假证明、工资单等证据；4. 仲裁结果不满，可诉诸法院。
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病假工资问题，通常可协商、投诉或仲裁解决。建议先与单位沟通，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，根据《劳动法》维护自身权益。