酒驾被交警处罚拘留后，单位能扣我工资吗？

单位不能因酒驾拘留直接扣工资，但可能依据内部规定处理。依据《事业单位工作人员处分暂行规定》，被判处刑罚的，单位可给予降低岗位等级或撤职以上处分，可能影响工资。若不及时处理，可能导致劳动关系紧张，甚至引发劳动争议。
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酒驾被拘单位不能直接扣工资。具体操作：1.单位应了解酒驾员工具体情况，包括拘留原因、时长等；2.依据《事业单位工作人员处分暂行规定》，结合单位内部规定，决定处理措施，如降级、撤职等；3.与员工沟通处理结果，确保双方理解并接受；4.如有争议，可寻求劳动仲裁或法律途径解决。
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单位对酒驾员工常见处理为依规处罚，如降级或开除。选择处理方式需考虑员工酒驾情节、单位规定及法律法规，确保合法合规，避免不当处理带来的法律风险。